メンバー詳細

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会長・副会長/担当理事/委員会
月例会理事
氏名
Kay
企業名/役職
OSEKKAY株式会社 代表取締役
紹介文
新卒のホテル(ブライダル)業にて入社後半年でトップセールスとなりNYへ派遣されるも、結婚出産を機に退職。その後、無職(専業主婦)、契約社員、社員、管理職、役員、社長を経験。働きたくても働けなかった時期の悔しさから、ママたちが自分らしく働ける社会のために船橋で起業。困っている人がいたらほっておけないお節介な性格。 早稲田ビジネススクール(MBA) 二児の母。趣味はダンス、ボクシング、トライアスロン、ミュージカル鑑賞。

#県内在住, #県内起業

About

会社情報

社名
OSEKKAY株式会社
創業年月日
2021/07/21
SNS/会社URL
コーポレートサイト
https://osekkaylove.com/

何をしている会社なのか?

私たちはジェンダー平等な社会実現に向けて社会環境側、ママ側双方へのアプローチを行っています。
・女性活躍プロジェクト伴走
・職業紹介事業
・その他

【女性活躍プロジェクト伴走事業】
企業内の女性管理職比率促進のため、現状把握からKPI設定、制度や施策実行などのプロジェクトに伴走します。

【職業紹介事業】
より自分らしく活躍できるようにカウンセリングをしながら、専業主婦の方には復職の第一歩となるようなお仕事紹介、ママに限らず女性全般のキャリアアップのための転職支援をします。

【その他】
ジェンダー平等や女性活躍関連の講演、イベントプロデュースや運営など

なぜやっているのか?

【VISION】
「ママだからこそ輝ける」 一人ひとりが自身の可能性を信じ、自分らしく働き生きられる社会を。

【MISSION】
ジェンダー平等な社会を実現する。 女性の経済的な自立とウェルビーイングの向上

【VALUE】
ココロが震える時、喜んでオセッカイします。

【Message】
諦めたくない、全ての女性へ
『ママだからこそ輝ける』
そう思ったキッカケは、私自身が仕事復帰やキャリアアップに苦労したママの一人だからです。
産後、新しいスキルを磨きつつ働く日を心待ちにしていたものの、『働き方に制約があるママ』として半年間も仕事を見つけられませんでした。
その後、契約社員から始まり、社員、そして管理職となりましたが、育児中に身につけたマルチタスキング、タイムマネジメント、コミュニケーション力などは仕事にも十分活かせる重要なスキルだと実感しました。
しかし、周りを見渡すとかつての自分と同じく、望む通りにチャレンジできないママがたくさんいます。
育児中に培ったスキルが職場でも正当に評価され、どんなライフステージの女性も活躍できる環境を実現し、一人ひとりが自身の可能性を信じて欲しいと強く願っています。
あなたが、あなたのまま、あなたらしく輝けるように、一歩ずつ一緒に考えていきましょう。